Clima y compromiso organizacional
Rubén Edel Navarro, Arturo García Santillán, Rocío Casiano Bustamante
Libro de investigación que estudia la relación entre el clima organizacional y el compromiso de las personas con su trabajo, con marco teórico amplio, modelos de medición y resultados empíricos.
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Clima organizacional y su relación con la satisfacción laboral en el personal de enfermeríaTesis de maestría que mide el clima organizacional y la satisfacción laboral en un hospital público y demuestra cómo se conectan, con instrumentos validados y análisis estadístico.
PDF verificado · Descarga segura - Clima organizacional y desempeño laboral: propuesta metodológica
Propone una metodología para evaluar cómo el clima organizacional influye en el desempeño laboral, con encuestas, análisis de resultados y recomendaciones aplicables a cualquier institución.
PDF verificado · Descarga segura - Clima laboral y compromiso organizacional del personal de salud
Tesis de maestría que analiza cómo el clima laboral se relaciona con el compromiso afectivo, normativo y de continuidad de los trabajadores de una red de salud pública.
PDF verificado · Descarga segura - Especificidades del clima organizacional en las instituciones de salud
Explica qué tiene de particular el clima en hospitales y centros de salud, cómo se relaciona con la cultura, la calidad de vida y la satisfacción laboral, e incluye una encuesta basada en el modelo de Litwin y Stringer.
PDF verificado · Descarga segura - Análisis al clima organizacional de la IPS ESIMED
Estudio de caso que mide el clima organizacional en una institución prestadora de servicios de salud y propone estrategias de mejora a partir de los resultados de la encuesta aplicada al personal.
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